（2010年6月(yue)修(xiu)訂）

　　一、指導思想和組織原則

　　1．勤(qin)工(gong)助學是指學生(sheng)(sheng)在(zai)校(xiao)就(jiu)讀期(qi)間，利用課余時間通過(guo)一定量的(de)腦體(ti)力勞(lao)動(dong)獲取一定勞(lao)動(dong)報酬(chou)，以(yi)順利完成(cheng)學業的(de)活動(dong)。作為社會(hui)實踐的(de)有(you)益補充。學校(xiao)提倡和支持學生(sheng)(sheng)利用課余時間，有(you)組織、有(you)計劃地從事勤(qin)工(gong)助學活動(dong)，鼓勵學生(sheng)(sheng)以(yi)誠實勞(lao)動(dong)和服務(wu)獲得合法(fa)收(shou)入。

　　2．勤(qin)工(gong)助學(xue)活動必須堅持(chi)“立(li)足校園(yuan)、服務(wu)社會”的宗旨，按照學(xue)有(you)余力、自愿申請、信(xin)息公開(kai)、扶困優先、競爭上崗、遵(zun)紀(ji)守法的原則，由學(xue)校在不影(ying)響(xiang)正常教學(xue)秩序(xu)和學(xue)生正常學(xue)習的前提(ti)下有(you)組(zu)織地開(kai)展。

　　二、組織機構與職責

　　1．學校成(cheng)立“深(shen)圳職業技術(shu)學院勤(qin)工(gong)助學管理中心(xin)(xin)”（簡稱勤(qin)管中心(xin)(xin)），辦(ban)公(gong)室設在學生處，統一(yi)管理、指導(dao)、協調(diao)全校勤(qin)工(gong)助學活(huo)動。

　　2．學校職能部門(men)、各學院和(he)校外企業（簡稱用人單(dan)位(wei)）組織學生開展(zhan)勤(qin)(qin)工助(zhu)學活動，須(xu)事先向(xiang)勤(qin)(qin)管中(zhong)心(xin)申報，經批準后(hou)方可進行(xing)。未經批準擅自開展(zhan)活動者，一切后(hou)果由用人單(dan)位(wei)承擔，同(tong)時(shi)勤(qin)(qin)管中(zhong)心(xin)視具體(ti)情況上(shang)報學校或(huo)有關部門(men)處(chu)理。

　　3．統一(yi)管理和(he)使(shi)用勤(qin)工助(zhu)學基金。

　　4．積(ji)極收(shou)集勤工助學(xue)信息，開拓勤工助學(xue)渠(qu)道(dao)，組織學(xue)生參(can)加科學(xue)技術(shu)和(he)文化(hua)教育服務以及其他有償勞動。

　　5．優先推薦和安(an)排經濟(ji)困難(nan)學生參加勤工助(zhu)學活動。

　　6．對校外用(yong)人(ren)單位進行審核（校外用(yong)人(ren)單位須提(ti)供法(fa)人(ren)資格證(zheng)書副本和相關的證(zheng)明(ming)文件），為其推薦(jian)符合要求的學生。

　　7．保障參加勤工助學(xue)活動學(xue)生的(de)合(he)(he)法權益。按照實事求是(shi)、公平合(he)(he)理的(de)原則(ze)，及時幫助解決勤工助學(xue)活動中出現的(de)問題(ti)。

　　8．對因參(can)加(jia)(jia)勤工(gong)(gong)助學活動而影響專業學習(xi)或(huo)(huo)違反校規校紀以及協(xie)議(yi)的(de)學生，有權(quan)調整(zheng)或(huo)(huo)終止其參(can)加(jia)(jia)勤工(gong)(gong)助學活動，問題(ti)嚴重的(de)，可暫停或(huo)(huo)取消該學生參(can)加(jia)(jia)勤工(gong)(gong)助學活動的(de)資格(ge)。

　　9．負責學(xue)生(sheng)工作(zuo)部（處）主頁“勤(qin)工助學(xue)”板塊信(xin)息(xi)的(de)發布、審核、維護與管理。

　　三、參加勤工助學活動學生的權利和義務

　　1．參加勤(qin)工助學活動的學生擁有(you)以下權利：

　　（1）有權參加勤管中心組(zu)織或介(jie)紹的校內(nei)外各種勤工助學活動；

　　（2）有權了解用人單位的有關情(qing)況和工作性質，拒絕用人單位的協議(yi)外要求，有權拒絕參(can)加(jia)可能會產生不良影(ying)響的勤工助學(xue)活動；

　　2．參加(jia)勤工助學(xue)活(huo)動的學(xue)生應(ying)履行(xing)以下義務：

　　（1）學生(sheng)從(cong)事勤工助學活動，僅限于假(jia)期(qi)和(he)課(ke)余(yu)時(shi)間(jian)。非假(jia)期(qi)內，原(yuan)則上每周不得超(chao)過8小(xiao)時(shi)，每月不超(chao)過40小(xiao)時(shi)（見教財(cai)[2007]7號(hao)）；

　　（2）履行(xing)與勤管中心或用(yong)人單位達成的協(xie)議，認(ren)真完(wan)成工(gong)作任務；

　　（3）遵(zun)守(shou)國家(jia)法(fa)律、法(fa)規，遵(zun)守(shou)用人單位(wei)的(de)工作(zuo)制度，尊敬師長，服從管理，明(ming)禮誠(cheng)信，保(bao)守(shou)秘密，愛(ai)護公物，注意安全。

　　（4）學生參加(jia)校(xiao)內勤工助學活(huo)動(dong)，須佩帶勤工助學工作證方可上(shang)崗。

　　四、經費使用與工資發放

　　1．學(xue)校設立勤工(gong)助學(xue)基金，其主要來源如(ru)下：

　　（1）根據有關規定(ding)從(cong)學(xue)費(fei)中按一定(ding)的(de)比例劃撥；

　　（2）社會捐(juan)贈(zeng)；

　　（3）其它。

　　2．勤(qin)工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)基金主要(yao)(yao)用(yong)于支付(fu)給參(can)加勤(qin)工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)活動的學(xue)生勞動報酬和(he)必要(yao)(yao)的管理費用(yong)等(deng)。

　　3．校內學(xue)生(sheng)勤工(gong)助學(xue)工(gong)資標準(zhun)為10元/小時(shi)，特殊崗位(wei)如(ru)學(xue)生(sheng)信(xin)息員(yuan)、安全巡(xun)視員(yuan)等按補貼形式(shi)發放，原則(ze)上(shang)每月不超過(guo)400元。

　　4．校內各用人單(dan)(dan)位(wei)應(ying)在每月5日前填報上月學(xue)(xue)生勤工助學(xue)(xue)工資(zi)發(fa)放明細表，經用人單(dan)(dan)位(wei)領導簽字蓋章后交勤管中(zhong)心，由(you)勤管中(zhong)心審核和發(fa)放勤工助學(xue)(xue)勞(lao)動報酬。

　　5．校(xiao)外(wai)勤工(gong)助(zhu)學工(gong)資由校(xiao)外(wai)用(yong)人(ren)(ren)單位發放，其標(biao)準由勤管(guan)中心與校(xiao)外(wai)用(yong)人(ren)(ren)單位協商，原則上應不低于(yu)校(xiao)內工(gong)資標(biao)準。

　　五、崗位的申請與培訓

　　1．申請校內勤工助學(xue)崗位的學(xue)生須具備如(ru)下條件：

　　（1）遵守(shou)國家(jia)法律(lv)法規和學校(xiao)規章制度，具有良好的道德修養，上一年(nian)內未(wei)受(shou)紀律(lv)處分；

　　（2）學有余力，上(shang)一學期(qi)無重(zhong)修課(ke)程，能(neng)利用課(ke)余時間上(shang)崗；

　　（3）學生(sheng)本人生(sheng)活(huo)儉樸(pu)，身體狀況良(liang)好；

　　（4）符合上述(shu)條件，被學(xue)(xue)校列入經濟困難學(xue)(xue)生檔案者優先安排。

　　2．學生申請勤工(gong)助(zhu)學崗(gang)位的程(cheng)序：

　　（1）學(xue)生本(ben)人到學(xue)生工(gong)(gong)作(zuo)部（處）網頁“勤(qin)工(gong)(gong)助學(xue)”板(ban)塊(kuai)下載并打印深圳職業技術學(xue)院學(xue)生勤(qin)工(gong)(gong)助學(xue)申(shen)請表(biao)，如實填寫后(hou)，交勤(qin)管中心或到用人單位(wei)應聘(pin)；

　　（2）用人單位(wei)將聘用的學生勤工助學申請表填寫完整(zheng)后統一交到勤管(guan)(guan)中(zhong)心，經勤管(guan)(guan)中(zhong)心審(shen)核后學生上崗；

　　3．參(can)加勤工助學(xue)的學(xue)生必須(xu)經過(guo)勤管中心和各用人單位的培訓，培訓合格(ge)后方可上崗(gang)；

　　4．勤管(guan)中心負責(ze)對申請學生進行上(shang)崗前的辦公禮儀、人際(ji)溝通、安全等方面的培訓(xun)；用工單位負責(ze)對上(shang)崗學生進行相關工作的專業培訓(xun)，明確(que)工作職責(ze)，提高工作效率(lv)；

　　5．通過崗(gang)前培訓的學生，由(you)勤(qin)管中(zhong)心(xin)或用工(gong)單位發放勤(qin)工(gong)助學上(shang)崗(gang)證(zheng)，做到持證(zheng)上(shang)崗(gang)。

　　六、崗位的設置與管理

　　1．校(xiao)內用(yong)人單位可根據本單位工作實際需(xu)要，按(an)照(zhao)因需(xu)設(she)崗(gang)(gang)、合理(li)使用(yong)、規范管理(li)、培養鍛煉(lian)學(xue)(xue)生能力(li)、適當照(zhao)顧貧（特）困生上崗(gang)(gang)的原則，向勤(qin)管中心申請設(she)置(zhi)若干校(xiao)內勤(qin)工助學(xue)(xue)固定崗(gang)(gang)位或(huo)臨時(shi)崗(gang)(gang)位。

　　2．校內用人單(dan)位應(ying)在每學(xue)(xue)年(nian)末向勤管(guan)中心申報(bao)下一(yi)學(xue)(xue)年(nian)設崗計劃，限5個以內，如增加崗位須另行(xing)申請。經審(shen)核設定的勤工助(zhu)學(xue)(xue)固定或臨時崗位，由勤管(guan)中心統一(yi)發布招(zhao)聘信(xin)息(xi)，用人單(dan)位對應(ying)聘學(xue)(xue)生進(jin)行(xing)面試、篩(shai)選后(hou)，報(bao)勤管(guan)中心審(shen)批(pi)。

　　3．用人單(dan)位在(zai)招聘(pin)、錄用學生時必(bi)須告知上崗的工(gong)作職責(ze)、要求(qiu)和待遇(yu)。

　　4．每名(ming)學生只能在校內1個勤工助(zhu)學固定(ding)崗(gang)位上崗(gang)。嚴禁一(yi)(yi)人多崗(gang)或私自換崗(gang)，一(yi)(yi)經發(fa)現，將予以辭退，不再續(xu)用。

　　5．參加校內勤(qin)工(gong)助學(xue)崗位(wei)的學(xue)生(sheng)須(xu)接受用(yong)人(ren)單位(wei)和勤(qin)管(guan)中(zhong)心的雙重考(kao)(kao)核(he)(he)。各用(yong)人(ren)單位(wei)須(xu)做好(hao)考(kao)(kao)勤(qin)登記，從工(gong)作態度、能力(li)、成績等方面對上崗學(xue)生(sheng)進(jin)行(xing)考(kao)(kao)核(he)(he)。考(kao)(kao)核(he)(he)未通過者，用(yong)人(ren)單位(wei)或勤(qin)管(guan)中(zhong)心有權(quan)撤消其上崗資格。

　　6．經(jing)批(pi)準(zhun)上崗(gang)(gang)的學生，不得無故離崗(gang)(gang)，原(yuan)則上一學期不更換。如有充(chong)分理由需離崗(gang)(gang)者，需提前(qian)一周寫出(chu)書面申請(qing)，經(jing)用(yong)人單位、勤管中心(xin)批(pi)準(zhun)后方可離崗(gang)(gang)。未經(jing)批(pi)準(zhun)擅自離崗(gang)(gang)者，本(ben)學期內不得從事勤工助學，并扣發當(dang)月工資。

　　7．為使勤工助學惠及更多的(de)貧困生，勤管中心(xin)將根據實際情況定期對校(xiao)內(nei)現有崗位采取(qu)輪換(huan)制。

　　8．勤(qin)管中心(xin)每學年(nian)定期對在勤(qin)工(gong)助學活動中表(biao)現突(tu)出的(de)單位和個人(ren)予以表(biao)彰和獎勵。

　　（1）設立“勤工助學(xue)優秀(xiu)個(ge)(ge)人獎(jiang)”，對在勤工助學(xue)活動中(zhong)表現突出的學(xue)生個(ge)(ge)人予以表彰(zhang)獎(jiang)勵；

　　（2）設立(li)“勤(qin)工(gong)(gong)助學優秀(xiu)組織獎”，對在(zai)勤(qin)工(gong)(gong)助學活動中組織管(guan)理較好的(de)用工(gong)(gong)單位（校內）予(yu)以表彰獎勵。

　　9．對(dui)有下列情形的學生(sheng)，學校(xiao)根(gen)據《深圳職業技(ji)術學院學生(sheng)違紀處(chu)分條例(li)》予(yu)以(yi)校(xiao)紀處(chu)分：

　　（1）未向勤工助學管理中心(xin)申(shen)報，擅自為校(xiao)外單位(wei)、個人張貼海(hai)報，散發宣傳材料，或個人從事經商活動，不聽勸阻者；

　　（2）盜用勤管中(zhong)心名義組織勤工助(zhu)學(xue)活(huo)動，擾亂學(xue)校勤工助(zhu)學(xue)活(huo)動秩序者；

　　（3）違(wei)反本條例有關規(gui)定者。

　　七、附則

　　1．本辦法適用于(yu)學(xue)校普通全日制學(xue)生(sheng)（成人高等學(xue)歷除外）。

　　2．本(ben)辦法自發(fa)文之日起執行，由學(xue)生處負(fu)責解(jie)釋。