新(xin)(xin)時(shi)代中(zhong)國(guo)(guo)職業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)育研(yan)究院(yuan)（以下(xia)簡稱研(yan)究院(yuan)）于(yu)2017年策(ce)劃(hua)，2018年議定，2019年1月在深圳職業(ye)(ye)技(ji)術學院(yuan)掛牌成立(li)。研(yan)究院(yuan)以習(xi)近平新(xin)(xin)時(shi)代中(zhong)國(guo)(guo)特色社會(hui)主義思想(xiang)為(wei)指導，發展目(mu)標為(wei)中(zhong)國(guo)(guo)職業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)育研(yan)究的國(guo)(guo)家級(ji)智庫(ku)。自成立(li)以來，研(yan)究院(yuan)積極整合國(guo)(guo)內(nei)外職業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)育相(xiang)關研(yan)究資(zi)源，努(nu)力探索新(xin)(xin)時(shi)代中(zhong)國(guo)(guo)特色職業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)育發展的新(xin)(xin)理念、新(xin)(xin)思路(lu)、新(xin)(xin)模(mo)式，現已發展為(wei)我國(guo)(guo)職業(ye)(ye)教(jiao)(jiao)育高(gao)端研(yan)究的新(xin)(xin)平臺(tai)。
2021年1月，研(yan)究院(yuan)(yuan)成為(wei)教(jiao)育部、廣東(dong)省推(tui)(tui)動我國職業教(jiao)育標準化建設的(de)依(yi)托機構，并被(bei)納入(ru)《教(jiao)育部 廣東(dong)省人民政府(fu)關于推(tui)(tui)進深圳職業教(jiao)育高端發(fa)展 爭創世界一流的(de)實施意見》發(fa)展規劃(hua)，成為(wei)打造中國特(te)色、世界一流職業教(jiao)育標準的(de)重(zhong)要平臺。為(wei)加強(qiang)科研(yan)隊(dui)伍建設，經研(yan)究院(yuan)(yuan)與國內知名高校商定，現面向全國招(zhao)聘聯合培養博士后研(yan)究人員，詳情(qing)如下。
一、招聘崗位
聯合(he)培養(yang)博士后（4-6名）
1.合(he)作單位：國內知名高校或研究院所；
2.工作地點：新(xin)時代中國職業教育研究院(yuan)。
二、招聘要求
1.已獲得或即將獲得教育(yu)學、經濟學或相關學科(ke)博士(shi)學位，研究方向(xiang)可為下(xia)列之一，但不局(ju)限于以(yi)下(xia)方向(xiang)：
（1）職(zhi)業(ye)教育貢獻度(du)研究；
（2）中國社(she)會(hui)技能轉(zhuan)型研究；
（3）職業教育(yu)質量(liang)評價(jia)研究；
（4）職業教育國際比較研究；
（5）職(zhi)業教育師資隊伍建設研究(jiu)；
2.工(gong)作勤奮、努力(li)，具有良好的團隊協作精(jing)神；聘期一般為(wei)2年；
3.年(nian)齡35歲以(yi)下，取得博士(shi)學位不超過3年(nian)。
三、崗位待遇
1.提供良好的科研、辦公條件，安排優質的合(he)作(zuo)導師；
2.根據個人的科研經歷，年薪32萬元起。包括(kuo)：
（1）18萬(wan)/年(nian)的深圳(zhen)市(shi)政府博(bo)士后津貼；
（2）深圳職業技術學院發放的博士后研究人員工資1萬/月；
（3）導(dao)師項(xiang)目津(jin)貼2000元/月；
（4）每月320元用餐補貼，每年(nian)發放10個月；
（5）享受五險一金(jin)；
（6）給予一定(ding)的科研啟動費。
3.課題組科研績(ji)效(xiao)獎勵
（1）可作(zuo)為負(fu)責人(ren)申請博士后(hou)社(she)科基金、國家(jia)社(she)會科學基金及省(sheng)、市各級課題；
（2）所取得的(de)業(ye)績(ji)(ji)成果超出約定的(de)考(kao)核指標部分(fen)，按學校(xiao)現行(xing)政策和標準給予科研業(ye)績(ji)(ji)成果獎勵(li)。
4.出(chu)站(zhan)后可(ke)享受(shou)的人才政策
（1）在(zai)站期間申請(qing)到(dao)國家社科(ke)基(ji)金青(qing)年基(ji)金，且科(ke)研能(neng)力出(chu)色(se)，考核優秀，可(ke)申請(qing)在(zai)研究院任(ren)職(zhi)。研究院按照學(xue)校人事(shi)招聘(pin)相關規定，優先聘(pin)用；
（2）博(bo)士(shi)(shi)后(hou)(hou)出站留(liu)深(shen)(shen)工作(zuo)，按(an)照(zhao)深(shen)(shen)圳市現行的相(xiang)(xiang)關規定，可(ke)享受30萬元出站博(bo)士(shi)(shi)后(hou)(hou)科研資助；從事科研工作(zuo)滿工作(zuo)3年(nian)，或近5年(nian)獲(huo)得中國博(bo)士(shi)(shi)后(hou)(hou)科學基金(jin)資助的出站留(liu)（來）深(shen)(shen)博(bo)士(shi)(shi)后(hou)(hou)，可(ke)申(shen)請深(shen)(shen)圳市后(hou)(hou)備級高層次人才，成功申(shen)請可(ke)享受160萬元獎勵(li)補貼。具體(ti)以深(shen)(shen)圳市相(xiang)(xiang)關人才政(zheng)策(ce)為準(zhun)。
四、聯系方式
有意向者請將pdf格式的詳細簡歷（含論(lun)文發(fa)表情況）發(fa)到daimin@szpt.edu.cn，郵件主題請注(zhu)明“應聘崗(gang)位名稱+學(xue)歷+畢業院校+姓(xing)名”。
聯(lian)系人：戴老師，聯(lian)系電話：0755-26731129
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