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深圳職業技術學院新能源汽車技術研究院博士后招聘公告

發布:2022-03-15

深圳(zhen)職(zhi)業(ye)技(ji)術學(xue)(xue)新能(neng)(neng)(neng)源(yuan)汽(qi)車技(ji)術研究院(yuan)是(shi)由國內知名企(qi)業(ye)和高(gao)(gao)校共建的(de)具有世界(jie)一流水平的(de)研究機構。現第一階段研究院(yuan)占地面(mian)積為500m2,其(qi)中(zhong)實驗(yan)室300m2,辦公室200m2,提供(gong)良好的(de)辦公條件(jian)和試(shi)(shi)驗(yan)條件(jian),與清華(hua)大(da)(da)學(xue)(xue),北(bei)京航空航天(tian)大(da)(da)學(xue)(xue),復旦大(da)(da)學(xue)(xue),哈爾濱(bin)工(gong)業(ye)大(da)(da)學(xue)(xue),中(zhong)科院(yuan)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)所,中(zhong)國石油大(da)(da)學(xue)(xue)(北(bei)京),南方科技(ji)大(da)(da)學(xue)(xue),寧波大(da)(da)學(xue)(xue),廣(guang)(guang)州交通大(da)(da)學(xue)(xue),航空工(gong)業(ye),廣(guang)(guang)電(dian)計量,比亞迪高(gao)(gao)校和公司等具有良好的(de)合(he)作(zuo)關(guan)系。目前(qian)我們已經具備(bei)的(de)實驗(yan)設備(bei)包括:300W燃料電(dian)池綜合(he)測(ce)試(shi)(shi)系統(可進(jin)行(xing)單電(dian)池測(ce)試(shi)(shi))、10kW燃料電(dian)池綜合(he)測(ce)試(shi)(shi)系統(可進(jin)行(xing)單電(dian)池測(ce)試(shi)(shi))、高(gao)(gao)低溫(wen)濕度(du)綜合(he)試(shi)(shi)驗(yan)箱、低氣(qi)壓(ya)試(shi)(shi)驗(yan)箱、3D打印機、電(dian)化(hua)學(xue)(xue)工(gong)作(zuo)站、應力采集器、高(gao)(gao)精度(du)三維掃描儀(yi)(yi)、紅外成像儀(yi)(yi)、多(duo)功能(neng)(neng)(neng)環境參數測(ce)量儀(yi)(yi)、復雜(za)高(gao)(gao)性能(neng)(neng)(neng)計算工(gong)作(zuo)站、激光切割機等硬件(jian)測(ce)試(shi)(shi)設備(bei)等。該(gai)研究院(yuan)力爭打造(zao)知名的(de)新能(neng)(neng)(neng)源(yuan)能(neng)(neng)(neng)量控制與管理,人機工(gong)效(xiao)研究中(zhong)心(xin)。

一、招聘崗位

聯合培養博士后(若(ruo)干名)

1.聯合(he)培養院(yuan)校(xiao):國(guo)內知名高校(xiao)或研究院(yuan)所,如:哈爾濱工業(ye)大學(深圳(zhen))、復旦大學、中科(ke)(ke)院(yuan)能源所(廣(guang)州)、中科(ke)(ke)院(yuan)先進所(深圳(zhen))、中國(guo)石油大學(北(bei)京)、南方科(ke)(ke)技大學、寧波(bo)大學等。

2.工(gong)作(zuo)地點(dian):深(shen)圳職業技術學(xue)院新能源汽車技術研究(jiu)院。

二、招聘要求

1. 具有博士學(xue)位或即將獲得博士學(xue)位,基礎知識扎(zha)實,業(ye)務能力強(qiang);

2. 具備流體力學,工程熱物理,機械(xie)工程,人機與環境工程等相關專業背景;

3. 熟練使(shi)用Ansys(fluent), Comsol,Matlab/Simulink,Amesim等(deng)系統仿(fang)真軟(ruan)件其中兩種以(yi)上;

4. 有較強的(de)(de)獨(du)立科(ke)研能(neng)力(li)和(he)良好的(de)(de)團隊合作(zuo)精神;年齡在(zai)35周歲以內,具備在(zai)本(ben)站從事博士后研究工作(zuo)的(de)(de)條件;

5. 發表過(guo)至少(shao)1篇SCI學術論文。

三、研究方向

1.燃料電池動力系(xi)統的建模,能量(liang)管理研究;

2.光-氫-儲一體混(hun)電聯(lian)合系(xi)統智能(neng)熱(re)管理研究。

四、崗位待遇

1.提供良好的科研(yan)、辦(ban)公條件(jian),安排優(you)質的合(he)作導師(包括全職人員和兼職特聘教授);

2.根據(ju)個人的科研經歷,年薪32萬(wan)元起。包括(kuo):

(1)18萬/年(nian)的(de)深圳市政府博士后津貼;

(2)深圳職業(ye)技術(shu)學(xue)院發放(fang)的博士后研究人員工資1萬/月;

(3)課題(ti)組(zu)每(mei)月發放2000元(yuan)的(de)(de)科研(yan)津貼,如果工作業績突出(chu),將額外給予一定的(de)(de)科研(yan)獎勵;

(4)每(mei)月320元(yuan)用(yong)餐補貼,每(mei)年發放(fang)10個月;

(5)給予一定的(de)科研(yan)啟(qi)動費;

(6)享受五險一金。

3.課(ke)題組(zu)科研績效(xiao)獎勵

(1)可作(zuo)為負責人申(shen)請(qing)博士后科學基(ji)金(jin)、國家(jia)自然(ran)科學基(ji)金(jin)及省、市各級(ji)課題;

(2)在(zai)站期間符(fu)合(he)條件者(zhe),可申請博士后(hou)創新人(ren)(ren)(ren)才支(zhi)持計(ji)劃(hua)和廣(guang)東省(sheng)"珠江人(ren)(ren)(ren)才計(ji)劃(hua)"海外青年人(ren)(ren)(ren)才引進計(ji)劃(hua)(博士后(hou)資助項目(mu));

(3)所(suo)取(qu)得的業績(ji)成(cheng)果超出約(yue)定的考核指標(biao)部分,按學校現行政策和標(biao)準給(gei)予(yu)科研業績(ji)成(cheng)果獎勵。

4.出(chu)站后可享(xiang)受的人才政策(ce)

(1)留(liu)(liu)校條件:在站期間申請到國家自然(ran)基金(jin)青年基金(jin)或博后基金(jin),且科研能力出色,考核(he)優秀(xiu),可(ke)申請留(liu)(liu)校任教,按(an)照學(xue)校人(ren)事招聘相關(guan)規定,優先(xian)錄(lu)用;

(2)博士后(hou)出站留深工作,按照(zhao)深圳市現行的相關規定,可享受(shou)30萬(wan)元出站博士后(hou)科(ke)研(yan)資助。

五、聯系方式

有意向者請將pdf格式的詳細簡歷(含論文發表情況)發到zhaochen@szpt.edu.cnzhaochen913@163.com

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